تمرد تطالب الوزير.. بسرعة اعلان مسابقة التعاقدات ..والغاء شروط الحافز ..وضم المدة

اكد ائتلاف تمرد معلمي مصر أنه سوف يتقدم الاثنين القادم في لقائة مع وزير التربية والتعليم الدكتور محمود ابو النصر بوثيقة حقوق المعلمين

طالب الائتلاف وزير التعليم بضرورة وضع حلول سريعة ووافية وليست نمطية وروتينية في الاجتماع وليست من نوعية سوف يتم البحث والنظر والدراسة وصعوبة التنفيذ واهمية ان يكون القائمين على وضع الرد لهذه الوثيقة من اصحاب الروئ البنأة وليس الموظفين الذين يضعون ردود نمطية لاتضع اجابات على الاطلاق لتلك المشكلات .

واوضح الائتلاف ان اهمية هذه الوثيقة تتمثل في انها شاملة لجميع مطالب المعلمين العادلة الذين اصبحت مشاكلهم تزداد يوما بعد يوم وتحتاج الى حلول والتواصل معهم والذي اصبح يتطلب السرعة القصوى لمكتب شئون المعلمين لحل هذه المشاكل وصرح الائتلاف أنه يتوقع ان يتوفر للاجتماع القادم الوقت والفرصة للتواصل مع الوزير والوصول الى نتائج ايجابية لا ان يكون مجرد اجتماع للتصوير والبيانات الصحفية .

وتشمل بنود وثيقة حقوق المعلمين على مايلي :

البند الاول ضروره تشكيل مكتب لشئون معلمين لحل المشكلات ولفتح قنوات اتصال مع الوزارة والمعلمين على مستوى المديريات والادارات التعليمية للتخلص من تعسف وتعنت بعض المسئولين وعدم احساسهم بالمسئولية حتى نجد بعض المديريات تنفذ القرارات والبعض الاخر يمتنع بدون حاسب او رابط والتعامل مع المعلمين بطريقة مهنية وارهابهم والتحكم فيهم ليس بناءا على عملهم ولكن حسب ولائهم للمسئول وعدم تطبيق روح القانون .

البند الثاني إصدار قرار من وزير التعليم بتصحيح مسار متعاقدي المواد الثقافية بالتعليم الفني وتسكينهم على مرحلة التعليم الثانوي التي تعاقدوا فيها لسد العجز وفي حالة التعذر يتم انتدابهم . البند الثالث عمل دبلومة تربوية لمدة 3 شهور للمدرسين المساعدين بجامعة عين شمس ولا تكون قاصرة على المعلم فقط وتحديد المراكز المسئولة عن منح شهادات اجادة الاوفيس والويندوز .

البند الرابع تعيين المؤهلات المتوسطة والفوق متوسطة ومشرفين النشاط والعمال والاداريين في جميع المحافظات الذين مر على تعاقدهم ثلاث سنوات وعودة المنقطعين .

البند الخامس اعتبار العاشر من سبتمبر عيدا للمعلم وسرعة حل مشاكل نقابة المعلمين وتفعيل دورها .

البند السادس مخاطبة المالية ورئاسة الوزراء بسرعة اصدار قرار بالغاء شروط الاعباء الوظيفية .

البند السابع حق المعلم المساعد في النقل بين المحافظات والاجازات مثل مرافقة الزوج ورعاية الطفل وفي حالة التعذر يتم طلب اصدار امر كتابي من الوزير بحيث يكون من حقه الندب في اقرب مكان له نظرا لظروفه الاسرية

البند الثامن سرعة الاعلان عن مسابقه التعاقدات الجديده ومراعاة الاقدمية في التعاقدات ومخاطبة التنظيم والادارة من قبل وزارة التعليم لتعيين المعلمين وسرعه موافقة المالية وتوفير الدرجات الماليه اللازمة لهم .

البند التاسع حل مشاكل دفعات تعاقد المعلم المساعد في الاكاديمية المهنية للمعلمين واصدار قرار تعيينهم فعلى سبيل المثال بعض دفعات المعلم المساعد 2011 و2012 لم تعين حتى الان رغم استيفائها الشروط .

البند العاشر ضم مده الخدمة السابقه فى العمل بالاجر او التعاقد للمعلمين بدلا من اللجوء للقضاء .

البند الحادي عشر إنشاء منظومة صحية جيدة لخدمة المعلمين أو عمل اتفاقية تعاون مع مستشفيات كبيره .

البند الثاني عشر مخاطبة جميع المديريات والادارات بتوحيد مرتبات المعلمين المساعدين مع الاخذ في الاعتبار المحافظات النائية وحصولهم على بدل منطقة نائية اضافي على المرتب .

البند الثالث عشر تقليص مدة المعلم المساعد الي عام واحد فقط لان هناك منهم من عمل بالاجر والعقد الموقت لمده 4 و 5 اعوام

البند الرابع عشر مساواة نصاب الحصص بين معلمين المرحلة الابتدائية والاعدادية واعادة التوزيع العادلة للمعلمين على المدارس وعدم التكدس في مدارس بعينها .

البند الخامس عشر تعيين ال 5 %اعاقة واعادة توزيع الاداريين على المدارس بدلا من قيام المعلم بمهام الاداري .

البند السادس عشر حل مشكله التطبيقات التربوية في اسرع وقت للمعلم المساعد حتى لو تم اخذها علي حسابهم الخاص باجر رمزى البند السابع عشر السماح بتغيير المسمى الوظيفي لكل معلم بما يتناسب مع مؤهله بدون تعقيدات والتفتيش على ارصدة المدارس الحكومية والخاصة لمعرفة جهات الصرف .