رسميا | التنظيم والادارة: 5 حالات فقط للحصول على أجازة بأجر كامل 30 يوم للمعلمين والموظفين
تنشر "السبورة" قرار الجهاز المركزي للتنظيم والادارة والذي حدد 5 حالات فقط للحصول على أجازة بأجر كامل 30 يوم للمعلمين والموظفين
حدد التنظيم والادارة 5 حالات لحصول المعلمين والعاملين بالدولة على أجازة بأجر كامل وفق قانون الخدمة المدنية وهى كالتالى :
تكون حالات الترخيص بإجازة خاصة بأجر كامل على الوجه الآتى:
يستحق الموظف إجازة لمدة ثلاثين يوماً ولمرة واحدة طوال مدة عمله بالخدمة المدنية لأداء فريضة الحج.
تستحق الموظفة إجازة وضع لمدة أربعة أشهر بحد أقصى ثلاث مرات طوال مدة عملها بالخدمة المدنية.
يستحق الموظف المخالط لمريض بمرض مُعد إجازة للمدة التى يحددهـا المجلس الطبى المختص.
يستحق الموظف الذى يُصاب إصابة عمل إجازة للمدة التى يحددها المجلس الطبى المختص، وذلك مع مراعاة أحكام قانون التأمين الاجتماعى المشار إليه.
يستحق الموظف المقيد بإحدى الكليات أو المعاهد أو المدارس إجازة عن أيام الامتحان الفعلية.
