كيف يتم احتساب تقديرات ودرجات معلم تعرض لمحكمة تأديبية؟
الأحد 08/مايو/2016 - 04:30 م
أرسل بعض الاصدقاء على صفحة موقع السبورة التعليمى "فيسبوك" يستفسر فيه عن معلم تم وقفه عن العمل لمدة اربعة اشهر بناء عن حكم محكمة تأديبية، وتم اعطائه تقدير درجات 75 وبالتفقيط متوسط كيف يتم معاملته هل على فوق المتوسط ام متوسط؟
نصت المادة (27) من قرار مجلس الوزراء رقم 428لسنة 2013 باصدار اللائحة التنفيذية للباب السابع من قانون التعليم الصادر بالقانون رقم 139 لسنة 1981 المضاف بمقتضي القانون رقم 155 لسنة 2007 المعدل بالقانون 93 لسنة 2012 علي الاتي : لا يجوز تقدير مستوي أداء العامل الخاضع لآحكام الباب السابع من قانون التعليم بمرتبة فوق المتوسط في الحالتين الآتيتين :
(أ) اذا اتيحت له فرصة التدريب وتخلف عنه ما لم يكن ذلك بعذر تقبله السلطة المختصة
(ب) اذا وقع عليه جزاء تأديبي بالخصم من الاجر او الوقف عن العمل لمدة تزيد على عشرة أيام او جوزي بجزاءات الخصم من الاجر او الوقف عن العمل لمدد يجاوز مجموعها خمسة عشر يوما او أي جزاء اشد في العام الذي يوضع عنه التقرير
(ت) وبناء عليه يصبح التقرير الصحيح له بمرتبة متوسط وكون انه بالارقام 75 لا يؤثر على مرتبة تقويم الاداء الصحيح.
