بالمستندات| تعرف على النظام الجديد للائحة التنفيذية لتقييم آداء الموظفين بقانون الخدمة المدنية
الإثنين 24/أبريل/2017 - 04:05 م
وضعت اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية نظاما جديدا لتقييم أداء الموظفبن الخاضعين للقانون الخدمة المدنية على أن يبدأ ذلك النظام الجديد ابتداءً من أول يوليو 2017.
والنظام الجديد لتقييم أداء الموظفين وفق ما نصت عليه اللائحة سيكون من خلال عدة محاور أهمها: "تقييم الموظف لذاته وتقييم الموظف من رؤسائه المباشرين وتقييم الموظف من زملائه وتقييم الموظف من الجمهور المتعامل معه، بالإضافة لوجود سجل ورقي أو إلكترونى لتدوين ملاحظات الرئيس المباشر على الموظف كل ٣ أشهر.
