الأزهر الشريف يعلن عن وظائف شاغرة للمعلمين والأخصائيين.. ننشر شروط التقديم

أعلن الأزهر الشريف عن فتح باب التقديم للعديد من الوظائف الشاغرة في قطاع المعاهد الأزهرية، وذلك من خلال الندب الداخلي وفقًا لقرار الإمام الأكبر شيخ الأزهر رقم 12 لسنة 2012م. يشمل الإعلان مجموعة من التخصصات التعليمية والإدارية والمالية، ويحدد عددًا من الشروط التي يجب أن تتوفر في المتقدمين للوظائف.

التخصصات المطلوبة في وظائف الأزهر الشريف: 
 

تتضمن الوظائف المتاحة في هذا الإعلان شاغلين في التخصصات التالية:

• مدرسين مواد شرعية تم الإعلان عن 10 وظائف في هذا المجال.
   
• مدرسين مواد عربية تحتاج المنطقة إلى 10 مدرسين متخصصين في اللغة العربية.
   
• مدرسين حاسب آلي يشمل الإعلان أيضًا 10 وظائف في هذا التخصص.
   
• مدرسين فيزياء يتم طلب 3 مدرسين في هذا التخصص العلمي.
   
• مدرسين كيمياء عدد 3 وظائف شاغرة في هذا المجال.
   
• مدرسين أحياء مطلوب 3 مدرسين متخصصين في الأحياء.
   
• مدرسين رياضيات يوجد 4 وظائف شاغرة في مجال الرياضيات.
   
• مدرسين جغرافيا بحاجة إلى 2 مدرسين في الجغرافيا.
   
• مدرسين فرنساوي تم الإعلان عن 1 وظيفة في تخصص اللغة الفرنسية.
   
• مدرسين مواد فلسفية 2 وظائف شاغرة في هذا التخصص.
   
• أخصائي شئون مالية 5 وظائف شاغرة في هذا المجال المالي.
   
• أخصائي تنمية إدارية 5 وظائف شاغرة في مجال التنمية الإدارية.
   

شروط التقديم في وظائف الأزهر الشريف:

أوضحت إدارة الأزهر الشريف عدة شروط يجب على المتقدمين للوظائف أن يستوفوها وهذه الشروط تختلف بين التخصصات التعليمية والتخصصات الإدارية، وتتلخص في النقاط التالية:

الشروط الخاصة بالمتقدمين لوظائف التعليم:

 

•  يجب على المتقدمين أن يكونوا مسجلين في الوظيفة والتخصص الذي يتقدمون عليه.
  
   
• العمل في المناطق الأزهرية  حيث يشترط أن يكون المتقدم قد تم تعيينه في إحدى المناطق الأزهرية أو معاهدها أو دواوينها.
  
   
•  لا يجب أن يزيد سن المتقدم عن 45 عامًا وقت نشر الإعلان.
   
•  يجب أن يكون المتقدم على الأقل شاغلًا لدرجة "معلم أول أ".
   
•  يشترط اجتياز المتقدمين لاختبارات تحريرية، بالإضافة إلى اجتياز المقابلة الشخصية واختبار الحاسب الآلي.

الشروط الخاصة بالمتقدمين لوظائف الأخصائيين

•  يجب أن يكون المتقدم لشغل وظيفة أخصائي شئون مالية أو تنمية إدارية من العاملين في مناطق القاهرة الكبرى (القاهرة، الجيزة، القليوبية).
   
•  يجب أن يكون المتقدم لشغل هذه الوظائف من شاغلي المستوى الوظيفي الثانية "أ" كحد أقصى.
   
• يجب أن يكون المتقدم قد حصل على تقرير "ممتاز" أو ما يعادله خلال العامين السابقين.
   
•  يشترط اجتياز اختبار الحاسب الآلي، بالإضافة إلى اجتياز المقابلة الشخصية.
  
   
• يجب ألا يكون قد وقع على المتقدم جزاء مرتبط بالسلوك الوظيفي أو تم تحويله إلى محاكمة جنائية أو تأديبية.
  
  الشروط المشتركة بين التخصصات: 
   
• يجب أن يحصل المتقدمون لوظائف التعليم على تقرير "كفء" خلال العامين السابقين، أو ما يعادله في حال عدم الحصول على تقارير "ممتاز".
  
   
• يشترط ألا يكون المتقدم قد وُقع عليه جزاء يتجاوز 10 أيام ولم يتم محوه من سجلات الجزاءات.
  
   

طريقة التقديم
 

على الراغبين في التقديم لهذه الوظائف الشاغرة اتباع الخطوات التالية:

• يجب على المتقدمين تقديم طلب يدوي للإدارة العامة للشئون الوظيفية، قسم التنقلات.
   
•  ينبغي أن يتم استيفاء موافقة المنطقة الأزهرية التي يعمل بها المتقدم، وكذلك موافقة قطاع المعاهد الأزهرية.
   
• إرفاق المستندات المطلوبة حيث يجب أن يتضمن الطلب المستندات التالية:
  صورة من بطاقة الرقم القومي.
   
• رقم الهاتف الشخصي للمتقدم.
   
• يتم تحديد موعد نهائي لتقديم الطلبات وهو 15 يومًا من تاريخ نشر الإعلان.
   
•  سيتم التواصل مع المتقدمين من خلال الرقم المحمول المرفق في الطلب.
   

التوزيع على الإدارات: 

يتم توزيع المتقدمين الذين تم قبولهم وفقًا لموافقة رئيس قطاع المعاهد الأزهرية، حيث يتم تخصيصهم للإدارات المختلفة بما يتماشى مع احتياجات العمل في القطاع.

 تسعى إدارة الأزهر الشريف من خلال هذه الوظائف إلى سد احتياجات قطاع المعاهد الأزهرية في مختلف التخصصات التعليمية والإدارية، وكذلك تحسين أداء العمل داخل هذه المعاهد من خلال تعيين كوادر مؤهلة ومتميزة.