الإصلاح الادارى والقانونى.. متى تقرر الدولة؟
التعليم هو الشاغل الأول للمجتمع المصرى. مصر هى الريادة التعليمية فى العالم العربى. مصر هى المعلم الأول للوطن العربى. المعلم المصرى هو أحد أدوات الدخل القومى واحد مصادر العملات الأجنبية من عمله بالخارج فى الدول العربية بالخليج.
لإصلاح الادارى والقانونى مطلوبين ومطلوبين جدا لزيادة كفاءة الإدارة للتعليم بكافة مستوياته والتغلب على بعض الثغرات القانونية فى قانون الكادر ولانصاف المعلمين أسوة بالعاملين الخاضعين لقانون الخدمة ٨١ لسنة ٢٠١٦.
وأمور أخرى تحتاج إلى جراح ادارى ماهر.. ونتحدث عن بعض النقاط التى تهم المعلمين على أمل التجديد والتعديل إن آمكن.
١- من صاحب سلطة اصدار قرار تكليف " وكيل وزارة " ولا اقصد مدير مديرية. اتمنى ان تصبح من اختيار وتكليف الوزارة مباشرة بدلا من اعتماد الاختيار او الترشيح من القيادات الأعلى.
٢- اين وظيفة مدير عام التعليم العام أو مدير الشؤون التنفيذية بالمديريات فى قانون الكادر ولماذا اعتماد الموافقة على تكليفهم تشاركنا فيه وزارة التنمية المحلية.
٣ - وظائف الهيكل الادارى الجديد للادارات والمديريات. هل تلك الوظائف كلها موجودة فى قانون الكادر ؟ طبعا لا.
وظائف التوجيه الفنى ووكيل ومدير إدارة فقط هم الموجودين فى وظائف قانون الكادر وباقى الوظائف غير موجودة بالقانون وهذه مخالفة مالية وادارية.
ازاى اكلف المعلم بوظائف غير موجودة بقانون الكادر ؟
٤- التقارير السنوية للمعلمين ظالمه لهم كثيرا بالمقارنة بالعاملين بقانون الخدمة المدنية.
قى الكادر ( كفء وفوق متوسط ومتوسط ) بينما فى الخدمة المدنية ( ممتاز وكفء وفوق متوسط ومتوسط ) لذا اتمنى وجود مرتبة ممتاز فى تقارير المعلمين أسوة بالخدمة المدنية.
٥- فى الترقيات العاملين فى قانون الخدمة المدنية يحصلون على الترقيه بعد اكتمال المدة البينية للترقى بينما المعلمين تقدم على موقع الأكاديمية من مسؤول المدرسة وهات تقارير وصحيفة أحوال وجاوب على موقع الأكاديمية وروح اتدرب وبعده تدفع رسوم للاكاديمية وبعده تنتظر الترقى. ليه كدا مع المعلم. ليه الإجراءات دى كلها ؟
وفى النهاية علاوة الترقيه كام بالنسبة للعاملين بقانون الخدمة المدنية ؟
٦- اختيار وظائف الإدارة المدرسية والتعليمية والمديريات يجب أن يكون لمدة ثلاث سنوات وتجدد لمدة واحدة فقط وبحد أقصى ست سنوات لشغل الوظيفة. التجديد مطلوب بصفة دورية. لذا نتمنى التعديل بالقانون.
٧ - تعديل شرط اختيار مدير مدرسة بحيث يصبح الأفضلية لمن شغلوا وظيفة وكيل مدرسة لوجود خبرة العمل الادارى لديهم.
٨- هل يوجد للمعلمين جدول اجور قانونى ؟ طب اسألوا التشريع المالى بوزارة المالية واسألوا التنظيم والادارة ؟.. وللحديث بقيه
