بشرى سارة للمعلمين والاطباء واعضاء هيئة التدريس.. إجراءات تطبيقها الحكومة في العام المالي المقبل
الثلاثاء 18/مايو/2021 - 06:03 م
أصدر الرئيس عبد الفتاح السيسي، عددا من التوجيهات للحكومة في 15 مارس الماضي تضمنت عدة إجراءات، منها زيادة الحد الأدنى لأجور للعاملين بالجهاز الإداري للدولة، وعلاوتين، دورية وخاصة، وزيادة الحافز الإضافي الشهري، وترقية من استوفى الشروط، وتخصيص حافز مالي للموظفين المنقولين للعاصمة الإدارية، وزيادة المعاشات، وذلك بدءا من أول يوليو المقبل.
إجراءات أخرى ينتظر تطبيقها في العام المالي المقبل ومن بين هذه الإجراءات ما يلي:
- مراعاة تكلفة تطبيق القانون رقم 212 لسنة 2020 بمنح المعلمين حزمة من المزايا المالية ممثلة في زيادة بدل المعلم وحافز الأداء ومكافأة الامتحانات، بالإضافة إلى استفادة الإداريين من مكافأة الامتحانات بتكلفة مالية قدرها 5.6 مليار جنيه، فضلا عن إنشاء صندوق الرعاية الاجتماعية للمعلمين بالمهن التعليمية ومعاونيهم.
- استكمال تحسين دخول المعلمين والموجهين بمرحلة رياض الأطفال والصف الأول والثالث والرابع الابتدائي (حافز تطوير التعليم قبل الجامعي) في موازنة 2021-2022 بمبلغ مليار جنيه إضافية عما هو مدرج، والبالغ 1.5 مليار جنيه لتصبح إجمالي المبالغ المخصصة لهذا الغرض 2.5 مليار جنيه.
- زيادة حافز الجودة لأعضاء هيئة التدريس ومعاونيهم بالجامعات والمراكز والمعاهد والهيئات البحثية المخاطبين بالقانون رقم 49 لسنة 1972.
- إثابة الأطقم الطبية والتمريضية والمساعدة العاملة في المبادرات المختلفة بقطاع الصحة لمواجهة فيروس كورونا والمبادرات الأخرى تحت مظلة "100 مليون صحة" بتكلفة تقدر بنحو مليار جنيه.
- تخصيص مبلغ بقيمة نحو 500 مليون جنيه لتغطية تكاليف الأطباء المكلفين بقطاع الصحة.
